贵州海纳黔川实业发展有限公司招聘

职位一

副总
（物业板块）

所属部门

直属领导

薪资范围

8-14k

福利

岗位职责

1、负责物业板块整体规划、发展和管理工作，包含战术方法论、市场开拓及团队成员管理。

2、物业板块日常工作任务分配、辅导、控制进度、评估工作质量，全过程监督和管理；对物业项目整体推进结果负责。

2、在物业项目实施中，负责项目实施过程中的监管、组织制定项目实施管理制度、办法等。

3、跟踪及监控各项目规范执行情况，合理调配实施团队资源，确保项目的顺利对接、入场、签约及交付。

4、参与重大项目的前介工作，能以方案专家身份参与实施项目调研规划、产品方案设计，确保交付落地；

5、团队的内部培训工作，打造一只战斗力强的队伍。

要求

1、本科或以上学历，8年以上物业管理经验，5年以上项目实施及团队管理工作，有3至5个运营成功的项目。

2、熟悉物业管理项目的管控模式，具备清晰的逻辑思维能力，良好的沟通能力，具备较强的项目实施及风险管控能力；

3、逻辑思维清晰，做事踏实细致，具备较强的进取精神及

抗压能力。

4、具有良好的沟通表达、组织协调能力和较强的行业学习和业务钻研能力，良好团队合作精神；

5、接受出差，具有PMP证书优先。

职位二

副总经理

所属部门

直属领导

薪资范围

8-14k

福利

岗位职责

1、全面协助董事长负责、主持公司的日常经营、行政和业务活动，努力营造良好的企业发展运营内、外部环境。

2、制订和组织实施公司全面战略及业务发展规划、年度经营计划，负责完成责任目标和年度计划。

3、制订和组织实施公司内部管理机构设置方案。对公司重大投资、经营活动提供建设性决策支持，认真领导、杜绝重大事故及工作失误发生。

4、制订并完善公司基本管理制度，负责各项制度落实。

5、负责公司各项工作的组织实施、检查和绩效考核。

6、履行公司授予的其它职权，完成公司其它工作任务。

要求

1、本科及以上学历；金融、法学及管理类等相关专业；

2、有大、中型集团企业管理岗位任职8年以上；同等管理岗位任职5年以上。

3、熟悉金融、贸易、项目开发板块，有一至两个特别熟悉的行业及相关工作经验。

工作经验/能力/个性特质描述：

1、具有整体规划的战略思维，有全局和产业布局意识。

2、具有敏锐的市场感知能力和较丰富的调查研究经验。

3、具备较强的组织协调、逻辑思维、数据分析和规划能力。

4、在某行业5年以上深耕经验，文旅和地产开发为佳。

5、性格沉稳，善于协作沟通，有较强的团队协作精神，能在压力下开展工作。

职位

市场拓展经理

所属部门

直属领导

薪资范围

8-12k

福利

岗位职责

1、负责公司物业事业部的对外业务拓展工作的安排、协调，制定业务拓展计划并组织实施。

2、负责组织物业市场信息的收集、整理、分析工作。

3、负责组织、实施招投标活动，对标书、管理方案进行审核、修改，完成项目招投标相关工作。

4、负责对外承接项目的商务洽谈、合同起草，并跟踪项目
进展，完成项目的签订落地实施。

5、负责组织建立健全部门岗位职责、规章制度、操作程序等。

6、负责处理对外公共关系，支持配合配合分支机构的工作。

7、完成公司下达的年季月工作任务，完成领导安排的其他工作。

要求

1、全日制本科及以上学历。（条件优秀者，可放宽至大专）

2、5年以上物业、房开及相关工作经验。

3、具备良好的业务拓展、市场营销能力，商务谈判、公关 礼仪能力。

4、能独立完成项目洽谈到签订落地实施的组织领导能力。

5、有房开、物业上市公司工作经验者，优先考虑。

职位

运营经理

所属部门

直属领导

薪资范围

8-12k

福利

岗位职责

1.结合公司需求制定电商营销推广目标和策略;

2.负责小程序日常运营管理和维护及推广工作，参与小程序平台活动制定相应商品销售推广计划，营销方案，完成运营目标;

3.制定小程序的每周网页推广计，负责小程序推广，完成销售目标;

4.负责小程序编辑推送与公司相关的各种软文，每周宣传推广文案的撰写、更新和管理，为公司策划和提供优质、有创意有高度传播性的内容，提高影响力、关注度跟踪目标及执行中带来的结果。提高小程序关注度、点击率和浏览量，提高粉丝到客户的转化率

5.定期针对广告及活动等推广效果跟踪评估，负责统计、分析推广数据及效果，不断做出优化方案;

9.领导安排的其它工作。

要求

1.大专以上学历，新闻传播、电子商务、计算机、策划类 专业，了解品牌运营、新媒体营销思路、掌握新媒体运营学等方面的实操技能者优先考虑;

2.具有2年以上微信公众号、企业微信商城的策划、其他新媒体平台运营相关岗位工作经验,

3.熟悉微信公众号、企业微信商城等电商平台的运作及推广模式，能独立完成微商城平台的产品运营管理及操作流程和其各种营销工具的使用，能不定期策划微商城营销活动，及相应广告;

4.有较强的数据分析能力，具有敏锐的洞察力，能及时把握商品的市场动态，有品牌分析与逻辑梳理能力;

5.熟练操作相关办公软件及相关设计软件

职位

董事长助理

所属部门

8-12k

直属领导

薪资范围

福利

岗位职责

工作职责：
1、根据董事长要求，协助制订集团年度经营目标、经营

计划、预算方案和各类会议致辞，掌握公司整体运营、

发展状态，在董事长做决策中起参谋作用;

2、负责董事长有关文件的起草、修改、审核，整理各

类文书、文件、报告、总结及其他材料，负责董事长文

件的督办、处理与反馈，提供法律风险防范建议并提供

有效的法律保障;

3、负责公司法人治理的建立、执行，建立公司的股东

会、董事会、监事会，执行三会治理工作;

4、协助董事长处理对外公共关系，进行对外商务活动

和商务洽谈;

5设计制定融资方案，与投资机构、金融机构的股权

投资、金融贷款工作;

6、定期参与公司经营管理会议，为公司每月市场经营

业绩数据分析、成本费用等提供管理依据;

7负责集团公司与分公司之间的股权关系维护及日常

事务处理等;

要求

任职要求：
1、大专以上学历，身高165以上，形象气质好，具有亲和力;
2、具备董事长助理工作经验，企业运营管理工作经验;
3、具备企业战略策划及运营管理方面的专业 知识和丰富经验;
4、具备市场营销、客户服务专业知 识;
5、具备较强的成本控制能力;
6、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力。

职位

董事长秘书

所属部门

8-12

直属领导

薪资范围

福利

岗位职责

1、负责董事长的日程安排，根据董事长需要进行邮件、公文、报表、合同等相关文件草拟、撰写和整理。陪同董事长进行对外商务活动和商务洽谈;

2、做好对外公共关系的协调，协助安排外出行程、资料，协助处理相关工作;

3、协助董事长进行公司企业文化、企业战略发展的规划，配合管理办开展企业文化工作;

4、公司各类需董事长批示的报批文件的回复，跟踪及信息反馈工作;

5、公司董事会各类决议事项及工作的落实与跟进，将实际情况及时.上报董事长;

6、在董事长的指示下做好子公司、分公司、各部门的沟通协调工作;

7、完成董事长临时交办的其他工作任务。

要求

1、全日制本科及以上学历，熟练的商务英语洽谈能力。

2、身高要求165cm以上，形象好、气质佳，自信、独立，有亲和力，注重礼仪，熟悉商务运作;

3、具备良好的文字表达能力，文笔流畅，能独立起草、撰写各类文件且熟练掌握办公室软件，PPT制作、讲解技能强;

4、具备较强的商务谈判能力、公关能力;

5、工作认真细致，有条理性、逻辑性，良好的职业素养和职业操守;

6、具有严格的保密意识、纪律观念，有较强的统筹安排.和协调能力;

7、有1-3年以上工作经验。

职位

营销策划主管

所属部门

直属领导

薪资范围

7-12k

福利

岗位职责

工作职责：

1.为公司品牌传播提供创意思路及创意点，完成内容文案，并调研目标市场消费者需求,设计和制定推广计划。

2.对产品做站外推广熟悉站外各渠道的社交玩法，如微信、微博、直播、新闻APP等。

3.有分析媒体投放和campapion 数据能力。

4.对营销活动有策划、有效管理和评估,根据要求制定公司对外专题活动及实施。

要求

任职要求：

1.本科及以上学历，市场营销、市场策划、广告、新闻相关专业

2.具备2年以上市场策划经验,有品牌公司或代理公司品牌市场经验。

3.具有较强的文字功底及思维开拓创新意识。

4.熟悉各种线上推广和活动发布渠道,对时下各种营销方式熟悉。

品牌或代理公司的市场部,有策划经验的优先

职位

财务

所属部门

直属领导

薪资范围

6-8k

福利

岗位职责

工作职责：
1、申请票据，准备和报送会计报表，协助办理税务报表的申 报;
2、现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票，
3、协助财会文件的准备、归档和保管;
4、负责与银行、税务、工商等部门的 对外联络;
5、负责工商及税务等相关行政机关的文件审核及提交
6、协助领导完成其他日常事务性工作。

要求

任职要求：
1、财务，会计，经济等相关本科学历，具有会计任职 资格;
2、具有较强的独立学习和工作的能力，工作踏实，认真细心，积极主动，
3、具有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力
4、3年相关工作经验，条件优秀者可以放宽条件